서울특별시50플러스재단 공고 제2020-127호

 

 

서울특별시 50플러스재단

3차 직원채용 모집공고

 

 

서울시 50플러스 세대의 삶의 전환과 사회참여를 선도하는 서울특별시 50플러스 재단에서

함께 일할 직원을 다음과 같이 모집하오니 많은 지원 바랍니다.

 

 

2020년 10월 23일

서울특별시 50플러스재단 대표이사

 

 

 

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채용인원 및 분야

▢ 채용방식: 경력경쟁
▢ 채용인원: 총 4명(일반직 3명, 기간제 1명)

▢ 채용분야

구분		직급	인원	직무 세부	자격 요건	비고
일 반 직	회계 (장애인 제한)	6급	1	경영전략 및 성과목표에 기반한 예산 조정	• 해당분야 3년 이상 경력자  • 장애인 (증명서 제출)으로 해당분야     자격증 소지자
	교육 및 일자리사업 기획·운영	6급	2	중장년 온오프라인 교육 및 일자리사업 기획·운영	• 해당분야 3년 이상 경력자  • 중장년 사업 유경험자 우대
기 간 제	일자리사업 기획·운영 (육아휴직대체)	6급	1	중장년 일자리사업 기획·운영	• 해당분야 3년 이상 경력자  • 일자리지원기관, 사회적경제 분야     유경험자 우대	계약기간 : ‘21.2.1.~ ’22.5.1
합계			4

 

 

 

2

응시자격요건

▢ 공통기준

○ 모집분야 간 중복지원 불가

○ 응시연령: 공고일 현재 만 18세 이상

○ 지역·성별: 제한 없음(단, 남성의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

○ 지방공무원법 제31조의 규정 및 내부규정에 준하여 결격사유가 없고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

○ 임용예정일부터 즉시 근무 가능자

○ 재단 인사규정에 의한 결격사유가 없는 자

1. 피성년후견인과 피한정후견인<개정 2018.01.26.> 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자 5. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 6. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자 7. 병역기피 중에 있는 자 8. 공직자 윤리법에 따른 공직유관단체의 장 및 그 직원으로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임되어 퇴직일로부터 5년을 경과하지 아니한 자

 

▢ 직급별 자격기준 (※ 인사규정 제8조 제5항 <별표>에 따름)

직급	응시 자격요건
6급	해당분야에 3년 이상 재직 경력자

○ 위 채용자격기준에 상당하다고 인정되는 자

○ 해당기관 또는 기업체의 경력증명이 가능한 경력에 한하여 적용(공고일 기준으로 모든 경력을 환산하여 적용)

○ 계속근로기간 1개월(30일) 이상 전일제(1일 8시간) 근무경력만 인정하며 남은 일수가 15일 미만이면 비산입

○ 차후 경력사항이 증명되지 않거나 사실과 다를 경우 채용을 취소할 수 있음

 

▢ 장애인 경력경쟁 응시자

○ 응시자격

- 「장애인고용촉진 및 직업재활법」제2조에 따른 장애인

○ 자격확인

- 보건복지부에 응시자가 직접 조회·확인

- 응시원서 접수마감일까지 장애인으로 유효하게 등록·결정되어야 함

○ 증빙서류

- 장애인증명서

※ 증명서 스캔본 제출 필수. (불인정) 복지·장애인카드 및 수첩 등

※ 증빙서류 등록은 필기시험 합격자를 대상으로 실시하며, 안내하는 기간 내에 제출 필수

      - (필기시험 편의지원 신청 시) 의료법 제3조에 의한 종합병원에서 발급한 의사소견서

○ 기타사항

- 장애인은 제한경쟁에 응시하지 않고 공개경쟁에 응시할 수 있음

- 원서접수 시 필기시험 편의지원 여부를 선택할 수 있음

 

 

<장애 유형별 편의제공 신청 항목>

장애유형	편의지원 내용
지체장애 (상지)	전담도우미 지원, 자료작성용 컴퓨터 제공, 관련서식 확대 제공, 자료작성시간 10분 연장
지체장애 (하지)	전담도우미 지원, 엘리베이터로 이동 가능층 배치
뇌병변장애	전담도우미 지원, 자료작성용 컴퓨터 제공, 관련서식 확대 제공, 엘리베이터로 이동 가능층 배치, 자료작성시간 10분 연장, 필담면접, 의사전달용 컴퓨터 제공, 면접위원과의 거리 1m 내외로 가깝게 조정
시각장애	전담도우미 지원, 자료작성용 컴퓨터 제공, 자료작성 타이핑 인력 제공, 관련서식 확대 제공, 관련서식 점자 지원, 음성지원 컴퓨터
청각장애	의사전달보조요원(수화통역사 등) 지원, 필담면접, 의사전달용 컴퓨터 제공, 보조공학기기(인공와우 등) 착용 허용, 면접위원과의 거리 1m 내외로 가깝게 조정, 관련자료 등 서면 제공

 

▢ 우대사항 (※ 공고일 이전까지 지정된 경우에 한함)

○ 청년: 접수마감일 기준 만 34세 이하, 1986.11.2. 이후 출생자

○ 장애인(증명서 제출자)

○ 고등학교 졸업자 및 북한이탈주민(북한이탈주민 등록확인서 제출자)

○ 근무지

- 근무지는 재단·캠퍼스 등 사업운영 현황에 따라 변동 가능

구분	소재지
본부·중부캠퍼스	마포구 백범로31길 21(공덕동) 서울복지타운 내
서부캠퍼스	은평구 통일로62길 7(녹번동)
남부캠퍼스	구로구 오류로 36-25(천왕동)
북부캠퍼스	도봉구 마들로13길 84(창동)

○ 기타사항

- 직원 신분: 민간인

- 일반직 정년: 만 60세 (※ 재단 인사규정 제 34조에 의거 정년 만 60세)

- 기간제근로자는 계약기간 만료 시 근로관계 자동 종료

- 보수: 재단 보수규정에 따름

 

 

 

3

전형일정 및 접수

▢ 전형일정

구분	일정	세부내용
모집공고 및 원서접수	10.23(금)~11.2(월)	• 공고매체: 재단 및 서울시 홈페이지, 행안부 통합공개시스템 등
서류전형	11.6(금)	• 심사방식: 지원자격 적부심사  • 합격자 발표: 홈페이지 공고 및 개별연락 ｜ 11.11(수)
필기시험	11.21(토)	• 시험대상: 서류전형 합격자  • 시험방식(※ 기간제근로자 필기시험 생략)     - 일반직 6급: 직업기초능력평가     * 자세한 내용은 온라인 시스템 직무기술서 참조  • 선발인원: 분야별 채용인원 5배수  • 합격자 발표: 홈페이지 공고 및 개별연락 ｜ 11.26(목)
증빙서류 등록	11.26(목)~11.30(월)	• 등록대상: (일반직) 필기시험 합격자, (기간제) 서류전형 합격자
면접시험	12.9(수)	• 심사대상: 필기시험 합격자  • 심사방식: 그룹대면 면접  • 예비합격자: 분야별 채용인원 2~3배수(총점 70점 이상, 고득점순)     - 일반직: 2배수, 기간제근로자: 3배수  • 합격자 발표: 홈페이지 공고 및 개별연락 ｜12.15(화)
채용예정자 등록	12.15(화)~12.18(금)	• 신체검사 및 임용서류 제출
신규직원 임용	12.29(화)	• 개별일정 별도 안내

※ 상기 일정은 사업추진 현황 및 경영변화에 따라 변동될 수 있음
 

▢ 원서접수

○ 접수기간: 2020.10.23.(금)~11.2.(월) 18:00까지

○ 접수방법: 재단 전용 온라인 채용시스템

(http://50plus.bschr.com)

○ 작성서식(별첨)

연번	서식		일반직		기간제근로자 (육아휴직대체)
			일반	장애인
1	응시원서		O	O	O
2	자기소개서		O	O	O
3	경력기술서		O	O	O
4	직무수행계획서		O	O	O
5	개인정보수집동의서		O	O	O
6	부패방지권익위법상 비위면직자등 취업제한 관련 체크리스트(다운로드 후 첨부)		O	O	O
7	장애인 증명서		해당자에 한함

 

 

 

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유의사항

○ 접수는 마감일시[11.2.(월) 18:00]까지 온라인 채용시스템에 등록된 건에 한하여 유효합니다. 마감 시 동시접속에 의한 시스템 장애가 발생할 수 있으니 가급적 여유 있게 접수를 완료해 주시기 바랍니다.

○ 블라인드 채용방침에 의하여 응시원서 등에 개인신상(학력‧출신지역‧가족관계 등)에 관련된 사항을 기재할 시에는 불이익 처분을 받을 수 있습니다.

○ 다만, 합격여부 고지 등을 위하여 연락처(E-mail, 휴대전화 번호)는 반드시 기재하여 주시기 바랍니다. 기재착오 및 누락, 연락불가로 인하여 발생하는 불이익에 대해서는 책임지지 않습니다.

○ 기재된 경력사항이 증명되지 않거나 제출된 서류의 기재내용이 사실과 다를 경우 합격결정을 취소할 수 있습니다.

○ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 부정청탁 등 부정채용, 신체검사결과 등 결격사유가 발견될 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.

○ 최종합격자의 임용포기, 임용 후 중도퇴사, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우 합격자 발표일로부터 3개월 이내 분야별 예비합격자 순위에 따라 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

○ 「채용절차의 공정화에 의한 법률」 제11조에 따라 온라인 및 이메일로 제출된 서류는 반환하지 않습니다.

○ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험일 7일전까지 재단 홈페이지에 공고합니다.

○ 기타 문의사항은 온라인 채용시스템을 이용해 주시기 바랍니다.

 

 

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문의처

▢ 서울특별시 50플러스재단 경영기획본부 인사총무팀 (02-460-5038)